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Área profissional: Departamento Pessoal
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São Paulo, SP - Jd Nsra do Carmo
Resumo do currículo: Aux de informática. Curso de Designer Grafico pela SOS computadores Coreldraw, Photoshop, tratamento de imagens e criação de logotipos-Gestão Empresarial-Departamento Pessoal, RH, Administração, Credito e Cobrança. Experiência em Atendimento telefônico, pagamento de contas via internet, Outlook, lançamento em planilhas de entrada e saída de valores, emissão de boletos e notas fiscais, contas a pagar, cotações, compras, almoxarife, reparos em rede na empresa e instalação de computadores em rede.
Objetivo: Administrativo, Informática, Marketing, Departamento Pessoal, RH e Produção
Experiência profissional:
Auxiliar Administrativo (último cargo)
Atribuições do último cargo:
Atendimento ao cliente, atendimento telefônico, compras, almoxarifado, orçamentos, contas a pagar e contratos com empresas tercerizadas.- Aux de Informática (penúltimo)
Formação acadêmica
- Graduação -Tecnologia em Radiologia
Área profissional
- Administrativo/ Operacional
- Departamento Pessoal
- Administrativa
Nível hierárquico
- Profissional especializado com curso superior (completo/cursando)
- Profissional com ensino médio/profissionalizante
Pretensão salarial
São Paulo, SP - Pq America
Resumo do currículo: Sou formado em Gestão de Recursos Humanos. Com cerca de cinco anos de experiências já atuei em empresas de diversos segmentos, metalúrgica, logística, medicina. Fui responsável pelo fechamento da folha de cerca de 500 colaboradores, também administrando férias, admissões, rescisões, homologações e afastados. Tenho conhecimento nos sistemas Datamace e GV sistemas. Participei de recertificações ISO, junto com a equipe estruturamos e organizamos todo o dpto pessoal. Controle de benefícios como VA, VR, VT, Assistência Médica e odontológica. Praticava RH itinerante, visitando filiais, colhendo sugestões e respondendo duvidas. Liderança no atendimento aos colaboradores, dinamismo, pró-atividade no atendimento e nas situações decisivas. Extrovertido e ágil.
Objetivo: Analista de Departamento Pessoal
Experiência profissional:
- Assistente de Administração de Pessoal (último cargo)
Atribuições do último cargo:
Responsavel por toda rotina de dpto pessoal, fechamento de ponto eletronico, pedido de beneficios (VT, VA, VR). Demissões e homologações, férias.
- Analista de Recursos Humanos (penúltimo)
- Assistente de Departamento Pessoal (antipenúltimo)
Formação acadêmica
- Graduação Gestão de RH
Área profissional
- Departamento Pessoal
- Administrativa
- Recursos Humanos
Nível hierárquico
- Profissional especializado com curso superior (completo/cursando)
Pretensão salarial
São Paulo, SP - LAUZANE PAULISTA
Resumo do currículo: tenho muito interesse em uma vaga nessa empresa.sou uma pessoa que se dedica muito e sou muito responsável.queroe estou sempre a procura de conhecimentos ,tenho facilidade para aprender e me adapto fácilmente.tenho disponibilidade total de horário e estou a disposição para qualque dúvida.
Objetivo: operadora de telemarketing receptivo
Experiência profissional:
- supervisora (último cargo)
Atribuições do último cargo:
atuei na area de cobrança e no receptivo com clientes exclusivos casas bahia.
- supervisora (penúltimo)
Formação acadêmica
Área profissional
- Atendimento ao Cliente/ Call Center/ Telemarketing
- Departamento Pessoal
- Recursos Humanos
Nível hierárquico
- Profissional com ensino médio/profissionalizante
Pretensão salarial
São Paulo, SP - BOSQUE DA SAUDE
Resumo do currículo: Visão generalista com conhecimentos profundos de todos os subsistemas da área de Recursos Humanos, envolvendo: Folha de Pagamento, Benefícios, Cargos e Salários, Recrutamento & Seleção, Treinamento & Desenvolvimento, Segurança e Medicina do Trabalho, Comunicação Interna. Representante da empresa nas relações trabalhistas e sindicais. Participei de diversas implantações de novos negócios como GM, Unilever, Grupo ZF do Brasil, ArvinMeritor, TRW e etc. Controlava serviços prestados por terceiro
Objetivo: Analista de Recursos Humanos
Experiência profissional:
- Supervisor de Recursos Humanos (último cargo)
Atribuições do último cargo:
• Gestor das equipes de Recursos Humanos e Saúde, Segurança e Meio Ambiente. • Responsável direto por todos os subsistemas de Recursos Humanos em níveis de execução e gerenciamento, desenvolvendo as ferramentas de cargos e salários, pesquisa salarial de mercado, trabalhos e projetos motivacionais, reuniões de integração de empregados recém contratados, recrutamento e seleção para composição do quadro, treinamento e desenvolvimento do quadro atual e folha de pagamento.. • Organização da administração de Pessoal (admissão, demissão e homologação), criando políticas e procedimentos para melhorar o fluxo. • Planejamento anual das férias de 477 empregados.• Negociações com os sindicatos para assuntos de PLR, Banco de Horas e Acordos Coletivos. • Aplicação da Legislação trabalhista, estando em constante atualização para neutralizar ações sindicais e reduzir as ações trabalhistas. Acompanhamento e evolução dos processos trabalhistas e todas as informações necessárias para a defesa, apoiando as filiais envolvidas, realizando visitas periódicas com o objetivo de aproximar o Recursos Humanos central a todos os empregados.• Estruturação da equipe de Saúde, Segurança e Meio Ambiente, dando direcionamento estratégico para o cumprimentos das legislações NR´s, SESMT, CIPA e FRAMEWORK STANDARDS UNILEVER, na busca da excelência operacional.• Participação na elaboração de políticas, procedimentos e manuais de Recursos Humanos.• Manutenção e controle de contratos com as empresas prestadoras de serviços tais como, consultoria em RH, transporte de pessoal, restaurante e etc., com o objetivo de reduzir os custos em 30%.• Participação e implantação de novos projetos na área de Recursos Humanos em diversas empresas multinacionais de grande porte.Participação e implantação de diversos projetos.Supervisor de Recursos Humanos - 2008 a 2009Analista de Recursos Humanos Pleno - 2007 a 2008Assistente Administrativo - 2000 a 2007Líder de Armazém - 1999 a 2000
- Gerente de Loja (penúltimo)
Formação acadêmica
- Graduação Administração de Empresas
Área profissional
- Departamento Pessoal
- Recursos Humanos
Nível hierárquico
- Profissional especializado com curso superior (completo/cursando)
- Supervisão / Chefia
Pretensão salarial
São Paulo, SP - jardim dos lagos
Formação acadêmica
- Técnico gestão de recursos humanos
- Graduação Direito
Área profissional
- Departamento Pessoal
- Jurídica
Nível hierárquico
- Profissional especializado com curso superior (completo/cursando)
Pretensão salarial
São Paulo, SP - Jardim Tietê
Formação acadêmica
- Graduação Administração de Empresas
Área profissional
- Administrativo/ Operacional
- Departamento Pessoal
- Administrativa
Nível hierárquico
- Profissional especializado com curso superior (completo/cursando)
Pretensão salarial
São Paulo, SP - Imirim
Resumo do currículo: Atuei durante 7 (sete) anos na área administrativa da última empresa em que trabalhei, criando planilhas de controle Contato com clientes em geral, controle de Notas Fiscais (recolhimento de INSS, PIS, Cofins, IR e CSLL) contas à pagar. Conferência de folha de pagamento e controle de benefícios (vale-transporte, vale-refeição). Auxíliei durante 1 ano no processo de recrutamento/seleção e no treinamento dos funcionários dos Centros de Atividades do SESI.
Objetivo: Analista Administrativa
Experiência profissional:
- Analista Administrativo - Financeiro/Contabil (último cargo)
Atribuições do último cargo:
Cobrança de clientes inadimplentes, análise de crédito, arquivo de documentos ligados a cobrança, controle e conferência de Notas Fiscais, contas à pagar, elaboração de planilhas eletrônicas, conferência de Folha de Pagamento e benefícios.
- Estágio em Administração (penúltimo)
Formação acadêmica
- Graduação Administração de Empresas
Área profissional
- Departamento Pessoal
- Administrativa
Nível hierárquico
- Profissional especializado com curso superior (completo/cursando)
Pretensão salarial
São Paulo, SP - CITY BUSSOCABA
Resumo do currículo: Profissional com mais de 09 anos na área de Administração de Pessoal e Recursos Humanos. Formada em Administração de Empresa e domínio em toda rotina do departamento, ponto eletrônico, fechamento da folha de pagamento e encargos, Férias, 13º Salário, Rescisão, Admissão, Beneficios, Auditoria, Relatórios Gerenciais(Budget), Medicina Ocupacional, Preposto em audiências e homologações, atendimento a fiscalização e sindicatos, Recrutamento e Seleção, utilizando o método Quantum na avaliação. Experiência com os sistemas Microsiga, Contimatic, SAP, SSA e Syscorp ( Starsoft).
Objetivo: Analista de Recursos Humanos
Experiência profissional:
- ANALISTA DE RH (último cargo)
Atribuições do último cargo:
Responsável pelas ativadades do departamento, gerenciava a área, com 01 Assistente e 01 Auxilar, concluia as informações do ponto, responsável pelo fechamento da folha de pagamento, encargos, CAGED, FGTS, DIRF, RAIS, Benefícios, Auditoria do ISO 9001, participava nas avaliações e acompanhava os Relatórios de apresentação, Desenvolvimento de funcionário a nível de desempenho, Cargos e Salário, implantação com relatórios de descrição de cargos, preposto em Audiências, Homologações e Sindicatos. Recrutava e selecionava candidatos de acordo com o perfil do cargo.Participei da implantação do Sistema TOTVS - Microsiga - módulo Gestão de Pessoal, Ponto eletrônico, Recrutamento e Seleção, Cargos e Salário.
- Analista Departamento Pessoal (penúltimo)
- Assistente Administrativo (antipenúltimo)
Formação acadêmica
- Técnico Processamento de Dados
- Graduação Adminstração de Empresa
Área profissional
- Departamento Pessoal
- Recursos Humanos
Nível hierárquico
- Profissional especializado com curso superior (completo/cursando)
- Supervisão / Chefia
Pretensão salarial
São Paulo, SP - Sta. Barbara
São Paulo, SP - Sé
Resumo do currículo: Experiências em contas a pagar , fluxo de caixa, conciliação bancária, posição bancária, cobrança, emissão de notas fiscais, ordem de serviço e vendas, controle de caixa, cheque pré-datado, e cartões de crédito, departamento pessoal, controle de ponto eletrônico, folha de pagamento. Experiências em compras, negociações de descontos, fechamentos de pedidos, cotações, Habilidade no atendimento em recepção (telefônico e ao cliente). Facilidade de relacionamento interpessoal, trabalho em equipe e comprometimento.
Objetivo: Assistente financeiro, assistente de contas à pagar, auxiliar de departamento pessoal
Experiência profissional:
- Auxiliar Administrativo (último cargo)
Atribuições do último cargo:
Controle de contas a receber, contas a pagar, R.H. e Depto. Pessoal, envio de remessa de câmbio, desenvolvimento de planilhas e Controles para o Setor, relatórios financeiros mensais e diários, controle de ponto eletrônico, folha de pagamento, lançamentos em sistema integrado, conciliação bancária.
- Analista Financeiro Júnior (penúltimo)
- Auxiliar Financeiro (antipenúltimo)
Formação acadêmica
- Graduação Administração de Recursos Humanos
Área profissional
- Financeira/ Administrativa
- Engenharia Civil/Construção Civil
- Departamento Pessoal
- Educação/ Ensino/ Idiomas
- Telecomunicações/ Engenharia de Telecomunicações
- Administrativa
- Jurídica
- Médico/ Hospitalar
- Psicologia Clínica/ Hospitalar
- Recursos Humanos
- Serviço Social
Nível hierárquico
- Profissional especializado com curso superior (completo/cursando)
Pretensão salarial
São Paulo, SP - VILA SANTA CATARINA
Resumo do currículo: Sou formada em Comunicação Social e estou cursando minha segunda graduação em Psicologia (término em dez/2011). Possuo 10 anos de experiência na área administrativo-financeira e grande experiência na área corporativa. Minha atuação na área de Recursos Humanos em empresas de pequeno porte foi realizando entrevistas (por competências), folha de pagamento, contratações e demissões. Em empresa de grande porte através da criação de cargo (verificação junto ao usuário), upgrade e downgrade de vagas, a
Objetivo: Analista de Recursos Humanos
Experiência profissional:
- Analista de Serviços Jurídicos Sênior (último cargo)
Atribuições do último cargo:
- Responsável pela área administrativa do Departamento Jurídico (gerenciamento de 5 pessoas no administrativo, atendendo o jurídico da CSN e Subsidiárias, aproximadamente 50 pessoas). - Auxílio na criação de vagas da DJUR junto ao RH, informando cargos e competências conforme solicitação da Diretoria (definição da necessidade junto ao solicitante, planilhas de Headcount, upgrade e downgrade de cargos).– Implantação de Software de acompanhamento processual na empresa (desde a concorrência, desenvolvimento, treinamento até a alimentação do sistema), junto aos escritórios de advocacia e áreas responsáveis (Auditoria, Segurança Lógica, TI, etc..).- Controle orçamentário do Departamento Jurídico (previsão anual e controle mensal, com apontamentos de desvios e demonstrativos para a Diretoria). - Reunião Mensal com a área de Gestão de Desempenho para verificação de métricas e desempenho do Departamento. - Controle de custos com escritórios nacionais e internacionais, com preparação de apresentações para Reunião de Diretoria Executiva indicando resultados. - Contratação de escritórios de advocacia, peritos, assistentes técnicos e outros serviços (despachantes, cartórios, traduções, etc..) junto à área de Suprimentos. - Recolhimentos das custas/condenações e depósitos judiciais das áreas trabalhistas, cível e tributária. - Pagamento das notas de honorários e despesas recebidas pelo Jurídico (aproximadamente 150 por mês). - Participação nos projetos de Gerenciamento Eletrônico de Documentos e Organização Física do Arquivo, desde a concorrência (preparação do Projeto com os principais usuários) até implantação final. - Gerenciamento dos contratos do jurídico (prazos, verbas, etc.), inclusive atendendo às solicitações de outras áreas da empresa referente a contratos jurídicos (incluindo questões referentes à Lei Sarbanes-Oxley).
- Assistente Administrativo Bilíngue (penúltimo)
- Assistente Administrativo Bilíngue (antipenúltimo)
Formação acadêmica
- Graduação Psicologia
- Graduação Comunicação Social com bacharelado em Jornalismo
Área profissional
- Departamento Pessoal
- Administrativa
- Recursos Humanos
Nível hierárquico
- Profissional especializado com curso superior (completo/cursando)
- Supervisão / Chefia
Pretensão salarial
São Paulo, SP - ITAQUERA
Resumo do currículo: Objetivo: Anaista de Depto Pessoal Cursando 2º semestre de Recursos Humanos - Unicastelo ##########. Qualificações: folha de pagamento, admissão, rescisões, afastamentos, férias, lançamento em folha de pgamento, apontamento enfim toda rotina.
Objetivo: Analista de depto. Pessoal
Experiência profissional:
- ASSISTENTE DE RH (último cargo)
Atribuições do último cargo:
-Confecção de Folha de pagamento (lançamento e conferência)-Cálculo e Conferência Encargos de Folha Pagamento (GPS/ FGTS / GRFC/IRRF )-Recrutamento e Seleção-ponto Eletrônico/ Banco de horas – RM CHRONUS/DIMEP/MADIS RODBEL-Emissão e Conferência das obrigações anuais RAIS / DIRF e Informe Rendimentos.-Controle e negociações – (sinistro) - Seguro Saúde e Seguro de Vida.-Noções gerais das NR’s 05, 07 e 09 (PCMSO, PPRA e CIPA)-Implantação e Gestão de Benefícios ( empréstimo consignado, vale refeição, alimentação, cesta básica e convênio médico/odontológico ) -Preposto- Ministério do Trabalho / Vara Trabalhista / Câmara de Arbitragem/ I.N.S.S. e RECEITA FEDERAL-Atendimento à Fiscalização do Ministério do Trabalho e Peritos Judiciais-Homologação – Ministério do Trabalho / Sindicatos / Câmara de Arbitragem
- ASSISTENTE DE RH (penúltimo)
Formação acadêmica
- Técnico RECURSOS HUMANOS
Área profissional
- Departamento Pessoal
- Recursos Humanos
Nível hierárquico
- Profissional especializado com curso superior (completo/cursando)
- Profissional com ensino médio/profissionalizante
Pretensão salarial
São Paulo, SP - Pedreira
Formação acadêmica
- Técnico Nutrição e Dietética
- Graduação Administração de Empresas
Área profissional
- Departamento Pessoal
- Recursos Humanos
Nível hierárquico
- Profissional especializado com curso superior (completo/cursando)
- Profissional com ensino médio/profissionalizante
Pretensão salarial
São Paulo, SP
Resumo do currículo: Com 3 anos de experiência em organizar, conferir, abrir, controlar processos e documentos em geral, acompanhando seu trâmite interno e externo, realizar levantamento de espelho de ponto, holerite, controle de material da área de atuação, realizar atendimento ao público direto e/ou indireto, recepcionar chamadas telefônicas relacionadas, operar equipamento como microcomputadores e conhecimentos no Sistema SAP.
Objetivo: Auxiliar de Recursos Humanos , Assistente Administrativo, Auxiliar de Escritorio
Experiência profissional:
- Assistente Administrativo (último cargo)
Atribuições do último cargo:
Espelho de ponto, holerite, atendimento ao funcionario. Conhecimentos no sistema de banco de dados SAP.Entrada de nota fiscais de fornecedores.Tramitar entrada e saída de correspondência.Recepção de documentos.Atender chamadas telefônicas.Ter conhecimento de uso de máquinas de escritório, de calculadoras a fotocopiadoras, computadores e os programas usados.
- Assistente Administrativo (penúltimo)
Formação acadêmica
- Ensino Médio -
- Técnico Auxiliar de administração de pessoal
Área profissional
- Departamento Pessoal
- Administrativa
- Recursos Humanos
Nível hierárquico
- Profissional com ensino médio/profissionalizante
Pretensão salarial
São Paulo, SP - VILA CARRÃO
Resumo do currículo: Profissional com experiencia em rotinas de recursos humanos, departamento pessoal tais como: admissões (cadastro, arquivo, toda documentação), administração de benefícios (assistencia médica, odontológica e vale refeição), controle de ponto (relatórios, lançamentos em folha, espelhos de ponto), atendimento a funcionários (todos os níveis).
Objetivo: ass recursos humanos
Experiência profissional:
- aux recursos humanos (último cargo)
Atribuições do último cargo:
- Controle de frequencia (cerca de 1200 funcionários);- manutenção da estrutura oganizacional;- admissões;- atendimento aos funcionários
Formação acadêmica
- Graduação GESTAO EM RECURSOS HUMANOS
Área profissional
- Departamento Pessoal
- Administrativa
- Recursos Humanos
Nível hierárquico
- Profissional especializado com curso superior (completo/cursando)
- Profissional com ensino médio/profissionalizante
Pretensão salarial
São Paulo, SP - ITAQUERA
Resumo do currículo: Tenho experiência em toda a rotina de escritório, como por exemplo: Atas, Balancetes, Comunicados, Editais,atendimento ao público, serviços de Bancos, Cartórios e também em Departamento Pessoal: Folha de Pagamento, Férias, Rescisões, admissão/demissão de empregados, homologações, bem como departamento de vendas, financeiro e compras.
Objetivo: auxiliar Administrativo
Experiência profissional:
- Auxiliar de Escritório (último cargo)
Atribuições do último cargo:
- Balancetes mensais e anuais- Atas- Editais- Comunicados- Boletos- Atendimento ao público- Serviços de Bancos, Cartórios, Correios, etc.- Toda a rotina de escritório.
- Auxiliar de Departamento Pessoal (penúltimo)
Formação acadêmica
- Técnico Técnico em Secretariado
Área profissional
- Departamento Pessoal
- Administrativa
- Secretariado
Nível hierárquico
- Profissional com ensino médio/profissionalizante
Pretensão salarial
São Paulo, SP - Campos Elísios
Resumo do currículo: Ampla experiência com as áreas jurídica e de recursos humanos. Acompanhamento de processos de auditorias, gestão de contratos, gestão de pessoal, desenvolvimento de projetos, análise de folha de pagamento, rescisões contratuais, elaboração de planos estratégicos. Acompanhamento e análises de processos jurídicos, acompanhamento de processos licitatórios, negociações em geral.
Objetivo: Recursos Humanos / Jurídico
Experiência profissional:
- Supervisor (último cargo)
Atribuições do último cargo:
Gestão de contratos, elaboração e análise de contratos, negociações em geral.Gestão de pessoas, orientação e treinamento de profissionais para a área jurídica.Acompanhamento e controle de processos de auditorias.Desenvolvimento de projetos, pesquisas de campo, estratégias.Acompanhamento de processos licitatórios.Consulta e orientação jurídica.Acompanhamento e controle de processos jurídicos.Acompanhamento das atividades da área de recursos humanos.Análise de folha de pagamento, acordos e homologações.Análise de resultados, insights.
- Consultor / Analista (penúltimo)
- Assistente / Estagiário (antipenúltimo)
Formação acadêmica
- Ensino Médio -
- Pós-graduação Direito Contratual e Empresarial
- Pós-graduação Direito Do Trabalho
Área profissional
- Departamento Pessoal
- Jurídica
- Recursos Humanos
Nível hierárquico
- Profissional especializado com curso superior (completo/cursando)
- Supervisão / Chefia
Pretensão salarial
São Paulo, SP - Vila Maria
São Paulo, SP - Vila Remo
Resumo do currículo: Ana ########## ###########, 19anos, brasileira, solteira. Experiência no cargo mais de 1ano. Assistente Administrativa, Auxiliar de Escritório , Secretária Júnior e Estagiaria. Secretariado Executivo Bilíngüe cursando na Universidade Paulista UNIP 5º Semestre noturno. Espanhol Nível intermediário, apta para a comunicação no idioma. Pacote Office conhecimentos sólidos. Apta para operações administrativas. Disponibilidade para viagens.
Objetivo: Assistente Administrativo, Recepcionista e Secretária Júnior
Experiência profissional:
- Recepcionsta e Auxiliar Administrativo (último cargo)
Atribuições do último cargo:
. Atendimento telefônico - PABX. Controle de estoque . Cotação de Material de Escritório e copa/cozinha . Equipamentos e serviços administrativos. Relação com a Administração Predial. Contatos com Clientes / fornecedores. Preparação de protocolos diversos . Elaboração de Etiquetas. Controle de Orçamento do departamento. Serviços Externos (Cartório, Correio e Bancos). Assessoria a Diretoria e Gerência: controle de agenda, solicitação de passagens aéreas, agendamento de viagens, suporte em reuniões, recados e telefonemas. Elaborações de Planilhas no Excel. Agendamento de reuniões (sistema Outlook) . Controle de moto-boy . Fluxo de caixa e conciliação bancária. Organização de Eventos. Lançamento de notas fiscais . Atualização de contratos de Prestação de Serviços
- Recepcionsta e Auxiliar Administrativo (penúltimo)
- Estágio de Secretáriado (antipenúltimo)
Formação acadêmica
- Graduação Secretariado Executivo Bilingue
Área profissional
- Departamento Pessoal
- Administrativa
- Secretariado
Nível hierárquico
- Profissional especializado com curso superior (completo/cursando)
- Profissional com ensino médio/profissionalizante
Pretensão salarial
São Paulo, SP - Parque Boturussú
Resumo do currículo: Sou formada em Pedagogia e MBA em Recursos Humanos.Tenho experiência em áreas administrativas (contas a pagar/ receber, vendas, atendimento ao cliente, caixa), Pedagógica, departamento pessoal e recursos humanos. Tenho vasto conhecimento em informática,principalmente Office e nível intermediário de ingês. Sou dinâmica,pró-ativa,tenho ótimo relacionamento inter-pessoal e grande interesse em aprender e desenvolver minha carreira profissional.
Objetivo: pedagogo, recursos humanos, departamento pessoal
Experiência profissional:
- Auxiliar Administrativa (último cargo)
Atribuições do último cargo:
Controles, arquivos, rotinas de departamento pessoal (ponto eletrônico, atualizações de marcações, apontamentos, relatórios de ocorrências de ponto, fechamento, autorizações, etc. através do Microsiga), organização de eventos internos, rotinas de RH (recrutamento, atendimento a funcionários e suporte ao departamento de recursos humanos em suas rotinas diárias), elaboração de relatórios de gestão de pessoal. Sou responsável por algumas equipes de funcionários e também pela frota da unidade.
- Auxiliar Pedagógico (penúltimo)
- Representante de Atendimento (antipenúltimo)
Formação acadêmica
- Técnico Técnico Publicidade / Marketing
- MBA MBA em Recursos Humanos
- Graduação Pedagogia
Área profissional
- Departamento Pessoal
- Administrativa
- Recursos Humanos
Nível hierárquico
- Profissional especializado com curso superior (completo/cursando)
- Supervisão / Chefia
Pretensão salarial
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